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库柏耐吉(宁波)电气有限公司 |
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 工程设计或工艺设计 |  | | 通过持续改善不断提高制造能力;对新机器、新产品的工艺提供工程评估及技术支持，编写评估报告及作业指导书;与SQE一起分析并解决原材料问题;工装夹具的制作及升级改造。⑴实施和完善产品数据管理系统，探索参数化标准化设计模式，提高信息化应用和产品设计水平，及时为生产提供规范准确的产品图样和料单，以实现高品质、低成本和无延误，满足市场的需求。⑵制订产品改进、图样完善等专案实施计划，报批后实施。⑶参与合同和技术协议的评审，提出相关解决方案与建议。⑷对负责产品的结构和性能进行分析，提出改进 | | 提供月薪:面谈 |
| 断路器设计研发工程师 | | 面议 中级及以上职称，本科，机械设计或机电专业，从事断路器研究及技术设计工作2年以上。
| | 提供月薪:面谈 |
| 市场助理 | | 1、区域入网的管理与入网办理
2、会议策划，客户接待，公司介绍
3、库柏总部信息沟通与传递
4、销售数据的统计与分析
5、日常内部协调工作
职位要求
1. 大专以上学历，市场营销或相关专业
2. 英语口语出色，至少专业四级或CET－4；
3. 良好的人际沟通与表达能力；
4. 具有较好的形象气质
为保证投递有效性，应聘者请附个人免冠报名照一张 | | 提供月薪:面谈 |
| 秘书兼翻译 | | 工作内容
1、负责总经理工作计划安排；
2、负责总经理日常文案的写作、文字校对；
3、安排总经理的工作议事日程；
4、替总经理承担日常来访接待工作；
5、总经理日常电话的接、转、记录、传达；
6、总经理的各类文件和报告的登记、预处理、呈报及批复后传送、催办、承办结果反馈工作；
7、总经理信函、报纸的登记、呈报，在授权下办理一般信函的回复；
8、总经理办公例会的会前准备和会议记录；
9、总经理存查的档案资料的整理、立卷与定期 | | 提供月薪:面谈 |
| 仓库主管 | | Job Descriptions职位描述
1．监督指导仓库管理员出入库管理
2．建立入库出库管理流程制度
3．仓库管理的改进改善
4．协助供应链经理完成库存控制,物料控制
Background / Education Requirements背景/教育要求
Education Level教育程度: 大专以上学历
General experience一般经验:
o 仓库管理五年以上,仓库主管三 年以上工作经验< | | 提供月薪:面谈 |
| 采购主管 | | 面议 Job Descriptions职位描述
1．日常采购，定单跟踪到货。PR/PO 的执行跟踪。
2．协助采购经理对元器件、自制件供应商管理，参与供应商的选择评价考核等
3．对采购员进行管理
4．协助供应链经理对库存控制
Background / Education Requirements背景/教育要求
Education Level教育程度: 大专以上学历
General experience一般经验: < | | 提供月薪:面谈 |
| 销售行政文员 | | 工作职责
1、负责发票统计，计划上报，物料领用等部门内部工作
2、支持部门内部进行日常的办公工作
任职要求
1. 大专以上学历，文科专业毕业
2. 1年以上文职类工作经验；
3. 良好的人际沟通与表达能力；
4. 良好的团队精神与抗压能力；
5. 熟悉Excel等办公软件；
6. 熟悉各电气元件者优先。
为保证投递有效性，应聘者请附个人免冠报名照一张
| | 提供月薪:面谈 |
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